MARIA BONET ROSSELLO escribió:
Comentario enviado por MARIA BONET ROSSELLO:
Hola, el 23/09/11 se me concedió un subsidio >52 años, realizé diferentes trabajos y acumulé para el paro,luego en la oficina sel sepe me hicieron pedir el especial de 45 años, en febrero 2014 alegando que no tenia los 55 años, y no me dejaron reanudar el que tenia concedido, ahora me piden que haga una reclamación, renuncie al subsidio de 45 años y pretenden aplicar la normativa actual. Al ser un subsidio reconocido antes del 15/07/2012, que normativa deberían aplicar una vez finalizada la prestación (paro) en enero de 2014?
Gracias
Tengo que pensar que llevas medio lío (el subsidio especial de 45 años está derogado desde julio de 2012)
Lo que yo creo es que cobrabas subsidio de 52 años, acumulaste trabajo para paro, lo cobraste, se te dio un subsidio de agotamiento (ya que no tenías 55 años), y ahora al cumplir los 55, te dicen que hagas un escrito para que te cambien el agotamiento por un subsidio de 55, lógicamente con la normativa actual.
Tú reclamas que te dejen reanudar el subsidio con la normativa vieja, pero eso no puede ser. El paro que cobraste mató al subsidio. No se puede reanudar, está extinguido.
Lo que sí podrías reclamar,
si te interesa, es contra la resolución que te aprueba el paro, alegando que "
al tramitar el paro, no se me informó debidamente de que el hecho de que mi edad al agotar dicho paro y el consiguiente mes de espera, estaría por debajo de los 55 años exigidos por la nueva ley (RDL 20/2012), me situaba en una de las excepciones contempladas por la norma, que me permitía acogerme a reanudar el subsidio de 2011 en detrimento del derecho a paro"
Cuando digo "si te interesa" es porque hay que tener en cuenta que para tener razón, hay que renunciar al paro. Pretender reanudar el subsidio de 2011 tras finalizar el paro es inviable al 100%.
Es en el momento de tener derecho a paro (y no en ningún otro posterior) en el que en determinados supuestos se puede renunciar a él en favor de continuar con el subsidio.
Esto implica que todo el paro está mal cobrado, que hay que devolverlo. Eso sí, teniendo en cuenta que ellos te abonarían 426€ por cada uno de los meses que cobraste el paro, ya que si te dan la razón, deberías haber seguido cobrando el subsidio. Si cobraste, por ejemplo, 4 meses de paro a 526€, considerando que cada mes debiste haber cobrado 426€, debes 100 euros x 4 meses = 400€. En este mismo ejemplo, hay que sumar a tu favor 426€ que no cobraste en el mes de espera y que debiste haber cobrado, ya que al reanudar no existe mes de espera, con lo cual saldrías ganando, pero claro, en este ejemplo solo cobras 526€ de paro...
Faltan muchísimos datos como para establecer si compensa o no, pero la vía de reclamación es esa: Yo devuelvo el paro y el posterior subsidio de agotamiento y ustedes me pagan el subsidio que venía cobrando desde el día 1 que cobré el paro, y además ese subsidio se mantendrá con la legislación de 2011; es decir, lo cobraré hasta la edad ordinaria de jubilación, y ustedes nunca me preguntarán por las rentas de ningún miembro de mi unidad familiar.
Yo veo bastantes reclamaciones de ese tipo (incluso inducidas por nosotros) y las estimamos todas, porque nos consta que a la persona no se la informó correctamente en mesa. Sin embargo, ten presente que ellos tienen la potestad de decir que se te pasó el plazo para reclamar ese paro (es viejo) y que eres tú la que tienes que demostrar que no se te informó debidamente.
No sé si me expliqué muy bien, porque es algo lioso...
Que tengas suerte